I. Kapsamı Ulaşılabilir olmama hakkına ilişkin Fransız İş Kanununda yer alan düzenleme (Art. L2242-17[1]), ulaşılabilir olmama hakkının tanımını yapmamış, buna karşılık ulaşılabilir olmama hakkının uygulanması için gereken koşulları genel olarak hüküm altına almıştır[2]. Öğretide, kanun koyucunun, bu hakkın kapsamını bir tanım yaparak sınırlandırmadığı; işçi ve işveren sendikaları tarafından imzalanacak toplu sözleşmelerle sözleşmenin sosyal taraflarının bu […]
slovl
Posts by 'slovl'
İş hukukunda klasik çalışma düzeni olarak kabul edebileceğimiz anlayış, işçilerin, önceden belirlenmiş bir çalışma organizasyonu çerçevesinde belirli günlerde ve belirli sürelerle iş yerinden çalışması şeklindeyken, özellikle teknolojik gelişmelerin etkisiyle çalışanlar, günün herhangi bir saatinde telefon, tablet, bilgisayar gibi bilgi ve iletişim teknolojisi araçlarıyla iş yerinden ayrı bir ortamda uzaktan bağlantı kurarak çalışabilir hâle gelmişlerdir[1]. Buna […]
Fransız Hukukunda Ulaşılabilir Olmama Hakkına İlişkin Düzenlemeye Yöneltilen Eleştiriler
13 Şubat 2022
I. Kapsamı Hakkında Fransız İş Kanununda yer alan düzenleme uyarınca (Art. L2242-17[1]), elli ve daha fazla işçi çalıştıran iş yerlerinde zorunlu yıllık müzakereler kapsamında ulaşılabilir olmama hakkına ilişkin işçi ve işveren sendikaları ya da temsilcileri arasında müzakere yapılması gerekliliği bulunmaktadır. Bu doğrultuda Kanunda yer alan düzenlemeye göre, daha küçük ölçekteki iş yerleri bu müzakere yükümlülüğü […]
6100 sayılı Hukuk Muhakemeleri Kanunu ek madde 1 uyarınca, anılan Kanunun 200, 201, 341, 362 ve 369. maddelerindeki parasal sınırların, Hazine ve Maliye Bakanlığınca 2021 yılı için belirlenen yeniden değerleme oranı(%36,20) dikkate alınmak suretiyle hesaplanan güncel miktarı -önceki yıllarla karşılaştırmalı olarak- aşağıdaki tabloda yer almaktadır: 2577 sayılı İdari Yargılama Usulü Kanunu ek madde 1 uyarınca, […]
Yargıtay Daireleri İş Bölümü Kararı Yayımlandı!
29 Ocak 2022
28 Ocak 2022 tarih ve 31733 sayılı Resmî Gazete’de Yargıtay Büyük Genel Kurulunun 26 Ocak 2022 tarih ve 2022/1 sayılı kararı yayımlanmıştır. Alınan karar sonrasında Yargıtay hukuk dairelerinin ihtisas alanları ve görevleri aşağıdaki şekilde belirlenmiştir:Alınan karar sonrasında Yargıtay ceza dairelerinin ihtisas alanları ve görevleri ise aşağıdaki şekilde belirlenmiştir:Yargıtay Başkanlar Kurulunca hazırlanıp kabul edilerek Yargıtay Büyük […]
06 Ocak 2022 tarih ve 31711 sayılı Resmî Gazete’de Danıştay Başkanlık Kurulunun 05 Ocak 2022 tarih ve 2022/1 sayılı kararı yayımlanmıştır. Yayımlanan karar ile, 2575 sayılı Danıştay Kanununun 27. maddesi uyarınca Danıştay Başkanlık Kurulunun 18 Aralık 2020 tarih ve 2020/62 sayılı kararıyla kabul edilen iş bölümü kararında değişiklikler yapılmıştır. Yapılan bu değişiklikle Danıştay 3. Daire […]
22 Ocak 2022 tarih ve 31727 sayılı Resmî Gazete’de Çek Defterlerinin Baskı Şekline ve Bankaların Hamile Ödemekle Yükümlü Olduğu Miktarın Belirlenmesine İlişkin Tebliğ(Sayı: 2010/2)de Değişiklik Yapılmasına Dair Tebliğ yayımlanmıştır. Yapılan değişiklikle, muhatap bankanın, keşideci dışındaki hamile, süresinde ibraz edilen her çek yaprağı için; 1. Karşılığının hiç bulunmaması hâlinde; a- Çek bedeli 3.600(üç bin altı yüz) […]
02 Ocak 2022 tarih ve 31707 sayılı Resmî Gazete’de reeskont ve avans işlemlerinde uygulanacak faiz oranlarının tespitine ilişkin tebliğ yayımlanmıştır. Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasınca yapılan değişiklikle, vadesine en çok üç ay kalan senetler karşılığında yapılacak reeskont işlemlerinde uygulanacak iskonto faiz oranı yıllık %14,75 (Eski Oran: Yıllık %15,75 idi) ve avans işlemlerinde uygulanacak faiz oranı yıllık […]
02 Ocak 2022 tarih ve 31707 sayılı Resmî Gazete’de Mal ve Hizmet Tedarikinde Geç Ödemelerde Uygulanacak Temerrüt Faiz Oranı ve Alacağın Tahsili Masrafları İçin Talep Edilebilecek Asgari Giderim Tutarı Hakkında Tebliğ yayımlanmıştır. 6102 sayılı Türk Ticaret Kanununun 1530. maddesinin 7. fıkrası uyarınca Türkiye Cumhuriyet Merkez Bankasınca yapılan düzenleme ile, mal ve hizmet tedarikinde alacaklıya yapılan […]
31 Aralık 2021 tarih ve 31706 sayılı Resmî Gazete(7. Mükerrer)’de 2022 Yılı Uzlaştırmacı Asgari Ücret Tarifesi yayımlanmıştır. 5271 sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu md. 253 ile 1 sayılı Cumhurbaşkanlığı Teşkilatı Hakkında Cumhurbaşkanlığı Kararnamesi md. 41 hükümlerine dayanılarak hazırlanan işbu Tarifenin amacı, Ceza Muhakemesi Kanunu gereğince soruşturma ve kovuşturma makamlarının talebi üzerine görevlendirilen uzlaştırmacılara ödenecek meblağlar ile […]